Zezwolenie na pracę typ B dla członka zarządu

Kiedy może być potrzebne?

Między innymi wtedy, gdy cudzoziemiec:

• Pełni funkcję członka zarządu spółki zarejestrowanej w KRS.
• Prowadzi sprawy lub reprezentuje spółkę komandytową albo komandytowo-akcyjną.
• Pełni funkcję prokurenta.

Zezwolenie jest potrzebne, jeśli w ciągu kolejnych 12 miesięcy cudzoziemiec będzie pełnił funkcję łącznie przez ponad 6 miesięcy. Obowiązek zależy też od indywidualnej sytuacji cudzoziemca.

Wymagania wobec spółki

Podmiot, w którym cudzoziemiec ma pełnić funkcję, musi:

• w roku podatkowym poprzedzającym złożenie wniosku osiągnąć dochód nie niższy niż 12-krotność przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w województwie i przez co najmniej rok przed złożeniem wniosku zatrudniać na czas nieokreślony i w pełnym wymiarze co najmniej dwóch pracowników, którzy nie potrzebują zezwolenia na pracę, albo
• wykazać, że ma środki lub prowadzi działania, które pozwolą spełnić te warunki w przyszłości — w szczególności przyczyniając się do wzrostu inwestycji, transferu technologii, wprowadzania innowacji lub tworzenia miejsc pracy.

Zakres naszej pomocy

• Analiza sytuacji prawnej cudzoziemca i spółki.
• Sprawdzenie obowiązku uzyskania zezwolenia.
• Przygotowanie wniosku i wymaganej dokumentacji.
• Weryfikacja dokumentów finansowych i rejestrowych spółki.
• Złożenie wniosku do właściwego urzędu.
• Monitorowanie postępowania i obsługa wezwań.

Dla kogo?

Dla spółek z o.o., innych spółek prawa handlowego oraz zagranicznych przedsiębiorców pełniących funkcje w polskich spółkach.

Kiedy zezwolenie typ B nie jest potrzebne

Członek zarządu, który przebywa w Polsce łącznie nie dłużej niż 6 miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy, co do zasady nie potrzebuje zezwolenia na pracę. Zwolnienie może wynikać także z innych przepisów, np. ze statusu pobytowego cudzoziemca. Dlatego zawsze zaczynamy od analizy obowiązku.

Jak wygląda procedura krok po kroku

• Analiza — sprawdzamy, czy zezwolenie jest wymagane i czy lepszym rozwiązaniem nie będzie zezwolenie na pobyt czasowy i pracę.
• Przygotowanie dokumentów spółki i cudzoziemca.
• Złożenie wniosku — elektronicznie przez praca.gov.pl do wojewody właściwego dla siedziby spółki.
• Postępowanie — odpowiadamy na wezwania urzędu i uzupełniamy dokumenty.
• Decyzja i obowiązki po jej wydaniu — przypominamy, co należy zgłosić i jakich warunków przestrzegać.

Jakie dokumenty przygotować

• Aktualny odpis z KRS.
• Uchwała o powołaniu do zarządu lub udzieleniu prokury.
• Dokumenty finansowe spółki, np. sprawozdanie finansowe lub deklaracje podatkowe.
• Skan ważnego paszportu cudzoziemca.
• Potwierdzenie uiszczenia opłaty za wniosek.