Повідомлення про роботу громадянина України

Повідомлення про доручення виконання роботи (powiadomienie o powierzeniu wykonywania pracy) — це електронна процедура повідомлення про працевлаштування іноземця, яка застосовується насамперед до громадян України, що мають право працювати на цій підставі.

У певних випадках вона дає змогу легально працевлаштувати іноземця без отримання дозволу на роботу чи реєстрації освідчення.

Коли воно потрібне?

Повідомлення може бути необхідним:

На початку працевлаштування іноземця.
У разі зміни роботодавця.
У разі зміни посади або виду роботи.
У разі зміни виду договору.
У разі певних змін заробітної плати або робочого часу.

Як правило, роботодавець подає повідомлення в електронній формі через praca.gov.pl протягом 7 днів від початку роботи.

Обсяг нашої допомоги

Перевірка, чи можна працевлаштувати працівника на підставі повідомлення.
Перевірка необхідних даних і документів.
Підготовка та подання повідомлення.
Аналіз обов’язку повторного повідомлення у разі зміни умов працевлаштування.
Допомога у з’ясуванні помилок і невідповідностей.

Для кого?

Для роботодавців, які працевлаштовують громадян України та інших іноземців, на яких поширюється ця процедура відповідно до чинного законодавства.

Як подати повідомлення

Перевіряємо, чи має працівник право на роботу на підставі повідомлення.
Збираємо дані: дані іноземця, посаду, вид договору, заробітну плату та робочий час.
Подаємо повідомлення в електронній формі через praca.gov.pl до повітового управління праці (powiatowy urząd pracy), компетентного за місцезнаходженням роботодавця.
Передаємо вам підтвердження подання для кадрової документації.

Що загрожує в разі відсутності повідомлення?

Відсутність повідомлення або його подання після строку може означати, що робота виконується нелегально. Це загрожує санкціями для роботодавця, а для іноземця — проблемами з наступними заявами щодо перебування. Тому варто стежити за строком і повідомляти про кожну істотну зміну умов працевлаштування.

Процес

Як ми працюємо?

Консультація
Аналізуємо вашу ситуацію та визначаємо найкраще рішення
Підготовка документів
Збираємо та перевіряємо всі необхідні документи
Подання документів
Подаємо документи та супроводжуємо вашу справу на кожному етапі
Отримання рішення
Ви отримуєте рішення, а ми залишаємося поруч до завершення процесу

Найчастіші питання

Кого стосується повідомлення?

Повідомлення застосовується насамперед під час працевлаштування громадян України, які мають право на роботу в Польщі на підставі спеціальних норм. Ми перевіримо, чи можна працевлаштувати вашого працівника в такому порядку.

Скільки коштує подання повідомлення?

Подання повідомлення не пов’язане з адміністративним збором. Вартість нашої допомоги визначаємо індивідуально — вона залежить від кількості працівників та обсягу підтримки.

Що робити, якщо я не подав повідомлення вчасно?

Зв’яжіться з нами якнайшвидше. Ми проаналізуємо ситуацію та порадимо, як упорядкувати документацію й зменшити ризик наслідків.

Чи потрібно подавати нове повідомлення після зміни умов роботи?

Часто так — зокрема в разі зміни посади, виду договору, заробітної плати або робочого часу. Ми перевіримо, чи потребує зміна у вашій компанії нового повідомлення.

Чи замінює повідомлення договір із працівником?

Ні. Повідомлення інформує установу про працевлаштування, але не замінює договору. Умови договору мають відповідати даним, зазначеним у повідомленні.

Пов’язані послуги

Працевлаштовуєте громадянина України?

Залиште заявку, і ми зв’яжемося з вами найближчим часом.

Повідомлення про доручення виконання роботи іноземцю